500万円の残業代請求訴訟を300万円の支払いで和解した事例

ご依頼者の属性 業種：製造業 相談背景/課題/争点 退職した従業員から在職中の退職金として500万円を請求され、支払いに応じなかったところ提訴されました。 弁護士の活動 弁護士に相談にいらした際には既に提訴されていたため、訴訟手続きを通じた解決を目指しました。 結果 改めて元従業員の残業時間を計算し、未払いとなっている残業代300万円を支払うことで和解しました。 解決までの期間 続きを読む

2021年～2022年年末年始休暇のお知らせ

拝啓　師走の候、ますますご健勝のこととお喜び申し上げます。 平素は格別のご高配を賜り、厚くお礼申し上げます。   弁護士法人リブラ共同法律事務所では年末年始の休業日につきまして、下記のとおり休業日とさせていただきます。 皆様には大変ご迷惑をおかけいたしますが、ご了承いただきますようお願い申し上げます。   年末年始休業日 令和３年１２月 続きを読む

「休業制度の運用で会社が注意すべきこと」に関する記事を掲載いたしました。

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「従業員による引き抜きは違法なのか？」に関する記事を掲載いたしました。

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財界さっぽろの２０２１年１１月号に当法人の記事が掲載されました

概要 財界さっぽろの１１月号に当事務所の取材記事が掲載されました。 下記をクリックいただけましたら、該当記事をご確認いただけますので、ぜひお読みいただければと思います。 詳細はこちら 弊所の顧問契約とEAP顧問について 会社の法律問題や顧問契約に関するご相談は、ご相談の流れから気軽にお問い合わせください。 EAPサポートについて詳細をお知りになりたい場合は、こちらの 続きを読む

「あっせんと労働審判｜労使間トラブルの解決機関を比較」に関する記事を掲載いたしました。

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300万円を超える残業代請求に対して80万円の支払いで和解した事例

ご依頼者の属性 業種：建設業 ご相談に至った経緯 退職した従業員が弁護士に依頼し、就業中の残業代を請求したことから依頼者は当事務所に相談されました。 弁護士の関わり 元従業員において残業時間の記録を有していなかったことから、在職中に使用していたパソコンのログを解析し就労時間を計算しました。 ログの一部が欠けていたことから元従業員は３００万円を超える残業代が存在すると主張しましたが、丁寧 続きを読む

【セミナー告知】社会福祉法人・介護事業者様対象 実務セミナー　従業員の定着率向上、離職防止のポイントについて弁護士が解説！

社会福祉法人の経営者様の中には、クレームへの対応や事故の対応、労務問題に対する対応等の必要が生じるケースがあるかと思います。当勉強会では、過去の事例・裁判例を踏まえ、介護事業所様の実務に即した法的留意点について詳しくお伝えします。 勉強会当日の内容を一部紹介いたします。 第一回　EAP活用編　2021/8/26(木)・2021/9/2(木)・2021/9/8(水) ・従業員の定着率向上、 続きを読む

セミナーお申込みフォーム　（【参加無料】社会福祉法人・介護事業者様対象実務セミナー）

弁護士法人リブラ共同法律事務所主催「社会福祉法人・介護事業者様対象実務セミナー」の参加申込フォームはこちらです。 読み込んでいます… 続きを読む

「労働審判手続の流れと会社側の対応」に関する記事を掲載いたしました。

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